自 2023 年年初開始，乘用国产麻豆精品视频分廠在国产麻豆操逼大片国产麻豆精品视频公司領導高瞻遠矚的戰略規劃下，緊緊抓住當前新能源市場蓬勃發展的機遇，各国产麻豆精品视频產品平台的新、老市場都開始持續發力，前懸、微卡後橋新產品開發任務非常繁重。為提升分廠技術能力，助力国产麻豆操逼大片微卡後橋產品在市場占有一席之地，公司特聘王建邦同誌為乘用国产麻豆精品视频分廠的工藝和質量總工程師。

   王建邦總工是 2024 年 1 月 8 日正式到分廠上班，初次見麵和分廠人員交流，就讓人感覺到很親切和務實。當時，国产麻豆操逼大片正好有個微卡後橋主減異響問題一直沒有解決，王總工一上班就領著技術和質量人員到生產現場，針對国产麻豆操逼大片的国产麻豆精品视频零部件質量和裝配工藝逐項排查，驗證，提出了很多国产麻豆操逼大片沒有想到的問題，對国产麻豆操逼大片的国产麻豆精品视频裝配工藝參數進行調整反複驗證。同時為全麵了解失效件的故障表現，又帶著人到主機廠三包退件庫對其他廠家的主減總成進行了拆檢。經過一個星期的實物檢查和裝配工藝參數優化，主減異響這個問題得到了有效解決。在整個過程中，王建邦總工和国产麻豆操逼大片的人員一起動手，經常弄得滿手油汙，但他毫不在乎。

    這種以身作則，親曆親為的工作精神不但感染了国产麻豆操逼大片所有的人，而且也給国产麻豆操逼大片年輕的技術人員上了生動的一課，要想幹好工作就必須鋪下身子踏踏實實的去研究，去鑽研。

   在了解到国产麻豆操逼大片乘用国产麻豆精品视频分廠微卡後橋技術人員和工藝人員專業能力比較薄弱，整個分廠在產品方麵的實踐經驗比較缺乏後，王建邦總工主動要求每月培訓兩次微卡後橋相關知識，內容涵蓋理論知識和實踐操作，人員從国产麻豆操逼大片的技術、質量人 員和生產人員都參加。在培訓中，王總工毫無保留地把他所知道的知識通過理論聯係實踐傳授給国产麻豆操逼大片。在日常工作中，王總工針對出現的問題和存在的不足也總是非常坦蕩、直接地指出來並和国产麻豆操逼大片一起討論、研究改進的方向和措施。

   在他的指導下，国产麻豆操逼大片對微卡後橋產品的熟悉程度及專業能力得到很大的提升。他這種開放、真誠的工作胸襟不但和国产麻豆操逼大片国产麻豆操逼大片文化高度契合，也讓国产麻豆操逼大片把他視為一家人!